马和汽渡召开积分制管理体系动员宣讲会议
2月26日上午，马和汽渡召开了积分制管理体系动员宣讲会议，集团公司董事长郭顺华、行政副总监吴宏宝、人资处处长朱丽名参加会议；马和班子成员、船、站骨干及科室人员参加了培训。
会上，郭董事长就推行积分制管理进行了动员，阐述了推行积分制管理的重要意义。郭董事长指出积分制管理首先在轮渡单位实行，轮渡单位首先在马和、皋张试行。
长博接管马和3年来通过共同努力，马和的面貌有所变化、业绩有所上升、收入有所提高、安全态势稳定、福利有所改善。但是也存在一些问题和不足：收入的水准较低，业绩不明显，员工观念转变不到位，依然存在违章违纪现象等。通过推行积分制管理来引导员工爱岗敬业、树立正气、弘扬美德、主动作为。幸福是奋斗出来的，收入是靠自己挣来的，正气是要靠管理的。希望通过实现积分制管理能够给马和公司带来新的气象，员工带来新的精神面貌，促进企业管理上一个新的台阶。
人资处处长朱丽敏就积分制管理导入方案进行了宣讲：阐述了积分制管理的目的、步骤、要求；解读了积分制管理的概念内容。（黄永春 文/李伟 摄）
